5 Schritte um Ärger in positive Veränderung zu transformieren!

5 Schritte um Ärger in positive Veränderung zu transformieren!

Ob sich Menschen am Arbeitsplatz wohl fühlen und gute Leistungen erbringen, hängt entscheidend mit der oftmals unterschätzen Unternehmenskultur bzw. der vorherrschenden Konfliktkultur zusammen. Dürfen bzw. können Sie offen und ehrlich darüber sprechen, wenn Sie mit Regelungen und Prozessen unzufrieden sind?

Virtuelle Teams. So begegnen Sie der Herausforderung!

Virtuelle Teamarbeit

Entwicklungen der digitalen Welt schaffen neue Möglichkeiten, aber auch Herausforderungen. Teamarbeit wird immer mehr virtuell gestaltet. Vielen Menschen bereitet dies Kopfzerbrechen, soll es jedoch nicht. Einerseits ist die Entwicklung nicht vollkommen neu (schon seit Jahren gibt es z.B. Telefon- oder Videokonferenzen),